ให้ พนักงาน ที่ขาดงานติดกัน 3 วัน เมื่อเดือนที่แล้ว ออกจากงานได้หรือไม่ โดย
ให้ พนักงาน ที่ขาดงานติดกัน 3 วัน เมื่อเดือนที่แล้ว ออกจากงานได้หรือไม่ โดย
3 ชั่วโมงที่ผ่านมา วันที่ 9 มิ ย 2024 ชมคลิป เศรษฐกิจจีนโตเกินความคาดหมาย ไตรมาสแรกปีนี้ขยายตัว % สีจิ้นผิงยกนโยบาย 'จ้างงานหนุ่มสาว' สำคัญอันดับ
ค่าชดเชยเมื่อเลิกจ้างกรณีทั่วไป • หากลูกจ้าง หากลูกจ้างทำงานมาแล้ว 120 วัน - 1 ปี นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างการทำงาน 30 วัน ในอัตราสุดท้าย เกินค่าจ้างสามเดือน
ufa365com ก็ต้องเอาเรื่องละทิ้งหน้าที่เดือนที่แล้ว มาออกเป็นหนังสือตักเตือน แล้วถ้าลูกจ้างทำผิดซ้ำอีกภายใน 1 ปีนับแต่วันที่ทำผิด จึงจะเลิกจ้างตามมาตรา 119 แก้ไขข้อความเมื่อ 23 พฤศจิกายน
ทีเด็ดบอลวันนี หนังสือมอบหมายและยินยอมให้ดำเนินการแทน ชายหญิงที่ได้จดทะเบียนสมรสแล้วจะขาดจากการสมรสหรือการสมรสสิ้นสุดลงด้วยเหตุ 3 วันนับแต่วันที่นายทะเบียนได้แจ้ง
Regular
price
169.00 ฿ THB
Regular
price
169.00 ฿ THB
Sale
price
169.00 ฿ THB
Unit price
/
per