ส่วนทรัพยากรบุคคล มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ

ส่วนทรัพยากรบุคคล มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ ้hr อยากเป็น HRต้องทำอย่างไร? งาน HR หรืองานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล มีหน้าที่ดูแลเรื่องการสรรหา คัดเลือกบุคลากร การว่าจ้าง ดูแลเรื่องค่าจ้าง เงินเดือน และ ้hr หากเกิดเหตุฉุกเฉิน จนพลาดการลงเวลาตามปกติ ระบบ HR เพิ่มความยืดหยุ่นให้พนักงานสามารถลงเวลาย้อนหลังได้ พร้อมระบุเหตุผลเพื่อขออนุมัติจากหัวหน้างาน ติดตามผลการลงเวลาได้ทันที เพิ่มความสะดวกสบาย

้hr 1 วางแผนอัตรากำลังคน · 2 สรรหาว่าจ้าง · 3 บริหารค่าตอบแทน และสวัสดิการ · 4 พัฒนาบุคลากร (Training

้hr ปริญญาโท - HROD หลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์การ Master of Science Program in Human Resource and Organization Development ( HR คือตำแหน่งงานฝ่ายบุคคล ที่จะทำการดูแลและจัดการทรัพยากรบุคคลของบริษัทให้ทำงานตามค่า KPI พร้อมทั้งพัฒนาบุคลากรให้ดียิ่งขึ้น